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    2020-01-17
    职位描述
    职位类别:其他经营管理
    一、岗位职责:
    1.负责连锁门店所辖品类销售指标及毛利指标的达成;
    2.负责品类的数据分析(销售、周转、排行、核心单品占比),并对数据结果运用;
    3.负责品类陈列标准的制定、修缮、培训,并定期巡查,确保陈列标准的执行;
    4.负责品类供应商对接洽谈,制定月度、节点品类促销计划提交审批后执行;
    5.制定品类培训计划,指导新品进场的陈列及产品知识培训;
    6.组织召开品类管理会议,宣导品类计划与各阶段品类工作重点;
    7.会同设计部、品类采购完成品类陈列升级,商品文宣布置,应季商品陈列及主题陈列。
    8.搜集品类竞品信息,消费者信息,会同品类采购优化商品结构;
    9.协助市场部开展年度促销计划、年度推广计划的活动谈判及品类推广工作;
    10.定期巡查门店,以周为周期完成督导巡店周计划表、总结表提交营运中心。
    11.完成上级领导交办的临时工作。 
    二、岗位要求:
    1、年龄要求25-35岁,性别不限
    2、市场营销及相关专业
    3.2年以上工作经验或2年以上零售行业经验;
    4.有食品、鞋服、运动等连锁行业督导及业务经验优先;
    联系方式
    联系人:王小姐
    联系电话:
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    企业地址:雷火电竞杯高霞路口(华泰大厦)新天地商茂广场1A901-913室 查看地图
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